今日から4月、今年度初めの日。
新たな気持ちで!ケアマネ 長田です。
ニッショウケアサービス では、年度の初めに各部門の経営計画について発表会を行っています。
その名も「経営計画発表会」。
今年もコロナ対策として部門毎の開催となりました。
今日は居宅(ケアマネ )部門のメンバーに加え、訪問介護と通所介護の代表が出席。
会社全体の計画は、高部社長から。
品位があり、皆がのびのびと働ける職場に。
訪問介護、通所介護からもそれぞれの計画について発表がありました。
居宅部門は海老原さんが中心になり、毎週話し合いを重ねてきました。
最初のアンケートで、どんな時にやりがいを感じるか、どんな職場にしたいか等を出し、その内容を元にして段々と目標に近づけていきました。そして、根拠のある目標ができあがりました。
職場内の好循環が、利用者さんたちへの好循環にも繋がるように。
そして、今年度ケアマネ 10名の事業所に。
2枚の写真で間違い探し。
何が違うか、探してみてください♪
通所介護はいきいき向上会議で、訪問介護はLINE会議で、同様の経営計画発表会を後日開催予定です。
今年度、たくさんの素敵な出会いと好循環が生まれますように。
きっと大丈夫。春の日差しの下、思う。
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